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Wir finden den besten Job für Dich!

Du willst in einem rasant wachsenden, spannenden und herausfordernden Umfeld arbeiten? In einem Unternehmen, in dem du wirklich einen gesellschaftlichen Beitrag leisten kannst?

Dann komm zu MEDWING, der europaweit führenden Job-Plattform im Gesundheitswesen. Was uns antreibt: Wir wollen die Arbeitsbedingungen im Gesundheitswesen verbessern und damit dem weltweiten Personalmangel entgegenwirken!

Als (Junior) International Recruiter:in bist du eine wesentliche Unterstützung bei der Auswahl und Betreuung unserer internationalen Bewerber aus unterschiedlichen Rekrutierungsländern der Region Asien. Dabei unterstützt du unsere Senior Partner- und Projektmanager:in beim Management lokaler Agenturen und Sprachschulen und hilfst langfristige Partnerschaften und professionelle Prozesse aufzubauen. So sicherst du für Deutschland den Zugang zu internationalen Fachkräften aus der Gesundheitsbranche und verhilft qualifizierten Bewerbern zu einer Karriere und neuen Chancen in Deutschland.

Deine Rolle in unserem Team

 

  • Sichtung und Vorauswahl von Bewerberprofilen sowie Professionalisierung und Finalisierung von Lebensläufen mit unserem Admin-Team zur Vorstellung bei unseren Kunden
  • Durchführung von Auswahlgesprächen im direkten Kontakt mit internationalen Pflegefachkräften und anderen Bewerbern in steigender Eigenverantwortung inkl.Vor- und Nachbereitung sowie finale Entscheidungen in Zusammenarbeit mit der Senior Partner- und Projektmanagerin
  • Aufbau eines wachsenden Verständnisses von lokalen Ausbildungen, kulturellen Verhältnissen und Umgangsformen um informierte Entscheidungen und Empfehlungen treffen zu können
  • Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen in Bezug auf die Durchführung und Dokumentation der Auswahlgespräche und Ergebnisse
  • Unterstützung beim Matching zu passenden Stellenangeboten und Arbeitgebern, sowie der Vorbereitung des Arbeitgeberinterviews – hier stehst du auch mit Kunden direkt im Kontakt und bist Sparring-Partner für die finale Entscheidungsfindung
  • Beitrag zu Business Development Projekten, wie z.B. die Recherche und Akquirierung weiterer Rekrutierungsländer und -partner – hier sind auch eigene Projekte möglich
  • Einbindung in das Partnermanagement, z.B. bei der direkten Kommunikation der Ergebnisse der Auswahlgespräche oder dem Onboarding der Kooperationspartner in unsere digitalen Partner-Tools

 

Dein Profil

 

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit dem Schwerpunkt Wirtschaft, Geistes- und Sozialwissenschaft oder Fremdsprachen
  • Du zeigst Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und bist offen für neue Aufgaben
  • Du zeichnest Dich durch strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten aus und kannst Dich auch an die Schnelllebigkeit der Start-up Welt gut anpassen
  • Du arbeitest gern mit Menschen, bist teamfähig und teilst unsere Begeisterung, Menschen aus aller Welt eine tolle Perspektive in Deutschland und in der Gesundheitsbranche zu bieten
  • Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse; jede weitere Sprache (vorzugsweise asiatischer Raum) ist ein Plus
  • Erfahrung im Medizin / Health Care Bereich oder im Start-up sind von Vorteil

 

Deine Benefits

 

  • Werde Teil eines großartigen Teams, das an der Lösung eines unser größten Probleme der Gesellschaft arbeitet – dem Mangel an medizinischen Fachkräften in einer alternden Gesellschaft
  • Eine offene und bunte Unternehmenskultur mit einem internationalen Team
  • 26 Urlaubstage pro Jahr, plus ein zusätzlicher Tag für jedes Jahr bei MEDWING – bis zu 30 Tage
  • MEDWING Flex: Arbeite bis zu 90 Tage von unseren Büros in ganz Europa aus (z.B. Berlin, London, Paris, München, Hamburg)
  • Das beste aus beiden Welten: Aus dem Office oder von Zuhause arbeiten – Angestrebt sind 50 % im Büro und 50 % Home Office. Entscheide selbst, was für Dich am besten passt!
  • Mobil & nachhaltig: Du hast die Möglichkeit eine Swapfiets-Mitgliedschaft und ein bezuschusstes ÖPNV-Ticket zu bekommen
  • MEDWING Academy: Entwickle dich weiter mit unserem Learning & Development Programm (Onlinekurse mit Lingoda und Udemy)
  • Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement (z.B. Grippe- und Corona-Impfungen, Corona-Tests)
  • Trainiere mit unserem Personal Trainer mehrmals die Woche
  • Helles, hundefreundliches Office mit großer Dachterrasse und optimaler Verkehrsanbindung in Berlin-Mitte
  • Legendäre Team- und Firmenevents, Rabatte bei externen Partnern, leckerer Fairtrade-Kaffee, verschiedene Getränke und frisches Bio-Obst inklusive

Bewerbung hier

About Medwing

 

MEDWING, 2017 von Johannes Roggendorf und Dr. Timo Fischer gegründet, ist die europaweit führende Job-Plattform für pflegerische und medizinische Berufe im Gesundheitswesen. Mit über 300.000 ausgebildeten Fachkräften verfügen wir über einen der größten Arbeitnehmerpools in Europa. Um den Matching-Prozess für alle Beteiligten so individuell, transparent und einfach wie möglich zu gestalten, nutzen wir die Vorteile der Digitalisierung und Automatisierung.

MEDWING wächst rasant: Monatlich verzeichnen wir allein in Deutschland rund 15.000 Neuanmeldungen von Kandidaten, 150 Fachkräfte werden in eine Festanstellung vermittelt und mehr als 40.000 Schicht-Buchungen laufen über unsere Plattform. Neben Deutschland sind wir auch in Frankreich, Österreich und UK aktiv und beschäftigen aktuell mehr als 300 Mitarbeiter aus über 35 Nationen. Business Insider setzte MEDWING auf die „Watchlist der 20 vielversprechendsten Unternehmen“, LinkedIn kürte uns zum „Top Startup“ in Deutschland, das Handelsblatt jüngst zu einem der 75 innovativsten Unternehmen made in Germany.

#Togetherwecare – Wir kümmern uns umeinander und setzen uns ein für faire Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Identität oder Behinderung. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes und anerkennendes Arbeitsumfeld für alle Beschäftigten zu schaffen. Für eine erfolgreiche Zusammenarbeit gelten daher Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration als Grundstein. Wir stellen Menschen mit außergewöhnlichen Talenten, Fähigkeiten und Potenzialen ein und schaffen so eine Arbeitsumgebung, in dem du dich ständig weiterentwickeln kannst, um so die beste Version deiner selbst zu werden.