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Webseite DRK Kliniken Berlin

Wir bedeuten einander etwas


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Mit unserer mehrfach preisgekrönten Recruitingstrategie setzen wir seit mehr als vier Jahren neue Maßstäbe im modernen Krankenhaus-Recruiting. Kreativität, Pioniergeist und Anpackermentalität werden in unserem dreiköpfigen Team, das unabhängig von der Personalabteilung und der Unternehmenskommunikation agiert, großgeschrieben. Wir haben viel Gestaltungsfreiheit und geben unser Wissen gerne weiter, um das Berliner Gesundheitswesen insgesamt zu stärken.

Bewirb Dich jetzt als Teilzeit Aushilfe / Werkstudent*in / Quereinsteiger*in für das Recruiting Team der DRK Kliniken Berlin!

Deine Vorteile

  • Sammele Recruiting Skills im Gesundheitswesen, die ein echter Karrierebooster werden können
  • Bekomme als Dankeschön für Deine Bewerbung ein stylisches Baseball-Outfit (Shirt und Cap)
  • Werkstudent*innen in Vollzeit erhalten bei uns 2.236 – 2.484 € brutto im Monat, Du bekommst ein anteiliges Teilzeitgehalt bzw. als Aushilfe ohne Studentenstatus ein Aushilfegehalt nach Haustarif
  • Bringe eigene Ideen und neue Impulse ein
  • Wir wechseln uns im Team mit Büro- und Mobilen Arbeitstagen ab und sehen uns aber mindestens einmal die Woche alle im Büro
  • Profitiere von internen Teamfortbildungen zu spannenden Themen wie Active Sourcing, Recruiting Budgets oder Recruiting-Erfolgskennzahlen
  • Lerne Deine neue Vorgesetzte Maja schon vor der Bewerbung in ihrem HR Blog kennen: https://recruiting2go.de/

Dein Profil

  • Immatrikulierte*r Student*in im Bereich Kommunikationswissenschaften / Medien / Publizistik / Journalismus / Betriebswirtschaftslehre / BWL / Personalmanagement / Marketing
  • Oder: Quereinsteiger*in mit ersten Erfahrungen in einem relevanten Bereich wie Employer Branding / Social Media / Content Management / Personalmarketing / Recruiting / Journalismus / Kommunikation / PR / Grafik / Medien
  • Wenn Du „Social Media“ hörst, bekommst Du leuchtende Augen, denn damit kennst Du Dich aus
  • Du wirst viele Texte schreiben und Beratungsgespräche führen, dafür benötigst Du sehr gute Deutschkenntnisse

Deine Aufgaben

  • Im freundschaftlichen Ton kommunizierst Du über WhatsApp, Telefon, Social Media & Co mit Bewerber*innen und machst ihnen die ersten Schritte in unser Unternehmen so einfach wie möglich
  • Du arbeitest mit unserem Bewerbermanagementsystem „Talention“
  • Du textest emotionale Stellenanzeigen und beachtest dabei die Anforderungen der Suchmaschinen
  • Du produzierst Texte, Fotos, Videos und Mitmachaktionen für unseren Karriereblog und postest sie auf Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok und Youtube
  • Manchmal bist Du für Interviews oder Aktionen an unseren anderen Standorten (Mitte, Köpenick und Mariendorf) oder auf Messen unterwegs
  • In Abwesenheitsvertretung hast Du nach intensiver Einarbeitung auch mal alleine das Recruiting Büro im Griff

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Auf Dich freut sich