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Webseite Contilia GmbH

Die Contilia erbringt im mittleren Ruhrgebiet Gesundheits- und Pflegedienstleistungen.

Rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in unseren Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Rehabilitations-, Pflege- und Jugendeinrichtungen. Die Holdinggesellschaft Contilia GmbH steuert die Gruppe und bündelt Managementservices.

Für unsere zentrale Abteilung Personal- und Sozialwesen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Recruiter (m/w/d) Medizinisches Personal

Ihre Aufgaben

  • Sie sind für die Rekrutierung von medizinischem Personal für die gesamte Gruppe zuständig
  • Sie recherchieren, identifizieren und akquirieren qualifizierte Kandidaten über zielgruppenspezifische Kanäle
  • Dabei planen Sie passende Recruiting-Maßnahmen für das jeweilige Anforderungsprofil und führen diese eigenverantwortlich durch
  • Sie verantworten das regelmäßige Reporting recruitingrelevanter Kennzahlen und überwachen die Key-Performance-Indikatoren
  • Sie kümmern sich um die Entwicklung von zielgruppenspezifischen Such- und Ansprachestrategien/Active Sourcing (z. B. auf XING und LinkedIn) sowie Job Postings
  • Sie verantworten das Personaldienstleister-Management
  • Sie steuern gekonnt zielgruppengerechte Personalmarketingmaßnahmen (online/offline), wie z. B. Karrierewebsite, Messen, Hochschulkooperationen und Social Media
  • Sie vertreten die Gruppe sowie deren Unternehmen auf Bewerbermessen und Recruiting-Events

Ihr Profil

  • Sie verfügen über Erfahrung im Recruitment von medizinischem Personal sowie in der Nutzung von Bewerbermanagementsystemen
  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Marketing/Kommunikation
  • Sie besitzen umfangreiche Erfahrung im Bereich Online- und Social-Media-Marketing und haben fundierte Kenntnisse in der Planung und Steuerung von Employer-Branding-Aktivitäten
  • Aufgrund Ihrer Kommunikations- und Präsentationsstärke begeistern Sie Bewerber/innen für unsere Unternehmen
  • Sie haben eine hohe Affinität zur Nutzung neuer Medien
  • Sie sind leistungsbereit und verfügen über eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise

Unser Angebot

  • Eine unbefristete Anstellung
  • Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung
  • Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)
  • Interessante Aufgaben mit eigenverantwortlicher und selbstständiger Arbeit
  • Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)

Interessiert?

Erfahren Sie mehr über die Contilia Gruppe und unsere attraktiven Leistungen als Arbeitgeber unter www.contilia.de. Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung (gerne nur mit aussagekräftigem Lebenslauf und ohne Anschreiben).

Für weitere Informationen steht Ihnen Jill Brema, Personalrecruiterin, unter Fon 0201 65056-5232 gerne zur Verfügung.