Alles Wissenswerte rund um die Website Analyse: In diesem Gastartikel erklärt Giovanni Bruno, wie Du Deine Karrierewebseite für die erfolgreiche Rekrutierung von Pflegekräften kontinuierlich messen, bewerten und weiterentwickeln kannst.
Kategorie: Giovanni Bruno fokus digital
Hier auf recruiting2go.de gibt es regelmäßig Gastartikel von Giovanni Bruno. Er ist Gründer und Geschäftsführer von fokus>digital, einer Digitalagentur für die Sozial- und Gesundheitswirtschaft. Seine Gastartikel beschäftigen sich unter anderem mit Google Jobs, der Karrierewebsite Analyse, der perfekten digitalen Recruitingstrategie, preisgekrönten Best Cases und anderen zentralen Themen für eine erfolgreiche Personalgewinnung via Internet. Recruiting2go.de Leser:innen erhalten als kleines Geschenk auf Anfrage eine kostenlose Analyse ihres Karriereportals – mehr Infos in Giovanni Brunos Gastbeiträgen!
“Personalrekrutierung in der Pflege braucht keine inszenierte Werbung”
Giovanni Bruno berichtet in diesem Beitrag über lösungsorientiertes Recruiting, aufgeklärte Online-Nutzer und Recruiting Trends, die nicht zur Pflege passen. Personalrekrutierung in der Pflege brauche keine inszenierte Werbung, so Bruno, sondern Authentizität, Mobiloptimierung und noch viel mehr Digitalisierung.