Kategorie: Statistik

Die unternehmenseigene Recruiting Strategie kann nur dann besser werden, wenn sie regelmäßig ausgewertet wird. Statistik, Evaluation und Erfolgskontrolle sind zentrale Erfolgsfaktoren. Zum weiteren Bereich des Personalcontrollings gehört die Auswertung von Kennzahlen zum Bewerbungsprozess. Aber auch eine Statistik zu den häufigsten Fragen der Bewerber oder ein Abgleich der Zahlen mit konkurrierenden Arbeitgebern können sinnvoll sein.

Diese 10 Beiträge auf recruiting2go.de habe ihr in 2021 am liebsten gelesen

Am vorletzten Tag des Jahres habe ich mir angeschaut, welche Blogartikel auf recruiting2go.de ihr 2021 am liebsten gelesen habt. Darunter sind vier neue Themen (also nicht unbedingt neu veröffentlicht, aber neu in der Top 10 Liste, gekennzeichnet mit NEU) und sechs Dauerbrenner, die letztes Jahr schon dabei waren. Und – was mich natürlich besonders freut – zwei Themen aus der Recruitingstrategie der DRK Kliniken Berlin (gekennzeichnet mit DRK).

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