Was für ein unerwarteter Adrenalinschub am Freitagnachmittag: Heute wurden die Nominierungen für die HR Excellence Awards 2020 verkündet.
Insider Tipps für erfolgreiches Recruiting im Sozial- und Gesundheitsunternehmen
Was für ein unerwarteter Adrenalinschub am Freitagnachmittag: Heute wurden die Nominierungen für die HR Excellence Awards 2020 verkündet.
Nur wer seine Unternehmenswebsite beziehungsweise seine Karrierewebseite optimal im Netz positioniert, sodass sie von den Suchmaschinen (allen voran Google) gefunden und als bedeutend bewertet wird, hat die Chance, seine Zielgruppen zu erreichen. Für das Recruiting in der Pflege lautet die einfache Formel: Keine Sichtbarkeit im Web = weniger qualifizierte Bewerbungen. Ein gutes „Ranking“ ist das A & O. In diesem Gastartikel erklärt Giovanni Bruno, Gründer der Agentur fokus>digital für digitales Marketing in der Pflege und Gesundheitswirtschaft, wie Deine mit der Google Search Console optimierte Karrierewebseite der Schlüssel zur erfolgreichen Personalgewinnung wird [Gesponserter Artikel].
Zugegeben, es ist nicht leicht, aber man kann ja auch mal versuchen, das Gute an der Corona Pandemie zu sehen: Zeit für Mitarbeiterbindung und Gesundheitsmanagement.
Anhand der neuen LKW Beklebung der DRK Kliniken Berlin zeige ich, worauf es bei der Auto Werbung (Personalmarketing via Autoaufkleber) ankommt.
Corporate Influencer gesucht: Im Mai 2021 steigt die erste Fortbildung „Werde Arbeitgeberbotschafter*in!“ der DRK Kliniken Berlin.